顧問料金について

従業員者数および委託業務内容に応じて、以下の通り顧問料金を設定しております。
就業規則・諸規定の作成・変更や、助成金の申請等は、別途お見積りいたします。
お気軽にご相談ください。

• 別途、消費税を頂戴いたします。
• 年次業務（労働保険料年度更新・算定基礎届）については、労務・手続顧問料1ヶ月分で承ります。
• 手続顧問には社会保険・雇用保険の資格取得・喪失のほか、基本的な手続が含まれます。
• 労務顧問を基本契約とし、手続顧問のみや給与顧問のみなどのご契約はできかねますのでご承知おきください。
• 毎月の給与計算については、給与顧問料に従量制の計算料金を加えた金額で承ります。
• そのほかの詳細や、スポット契約等については、お問い合わせください。